Strategieentwicklung

Strategien und Konzepte für Leadership-Kommunikation

Zielorientiert zum Erfolg

Kommunikation und Leadership brauchen eine klare Strategie und einen konkreten Plan. Wir entwickeln sowohl für Führungskräfte persönliche Strategien als auch für Unternehmen Konzepte für eine übergreifende Leadership-Kommunikation.

Strategien für Leadership-Kommunikation

Führungskommunikation darf kein Selbstzweck sein. Sie muss Führungskräften und Unternehmen einen echten Mehrwert bieten und konkrete Ziele erreichen. Dafür braucht es eine zielorientierte Strategie, klare Zeitpläne und verbindliche Richtlinien. Gemeinsam mit unseren Klienten finden wir den richtigen Weg und entwickeln passende Konzepte.
Positionierung, Personal Branding, Leadership: Wir entwickeln perfekt passende, maßgeschneiderte Strategien zu für Führungskräfte, Gründer:innen und Unternehmer:innen.
Für Unternehmen und Organisationen erstellen wir übergreifende Konzepte und Guidelines, in deren Rahmen die Führungskräfte kommunizieren können.

Lass Dich magnetisieren!

Wir haben langjährige Erfahrung in Management und Kommunikation – und sind hungrig nach den neuesten Strategien und Tools. Leif Neugebohrn ist Strategieberater und hat mit Politiker:innen und Führungskräften aller Ebenen gearbeitet, Ralf Lottermann hat als früherer Konzernvorstand viele Jahre im Top-Management in den USA, Europa und Asien gearbeitet.

Lass uns sprechen!

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Leadership-Kommunikation

Kommunikation ist die Essenz von Führung. Deshalb ist die Disziplin der Leadership-Kommunikation eine der wichtigsten Kernkompetenzen für Führungskräfte – und die Grundlage unseres gesamten Angebots. Erfahre hier mehr über den Schlüssel für erfolgreiches Leadership.

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